問答詳情
問題：
公司辭退工作了16年以上的員工怎么補償？
回答：
按照正常的辭退流程辭退該員工，需要注意的問題：
1.按照勞動法需要賠償，協商解除合同雙方統一一致意見，那就是n或者n+1
2.如果是違法解除勞動合同就是2n賠償；
3.走正常賠償流程需要提前一個月告知，重要的是雙方的接受程度，最好和平解決問題
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